为保障教学秩序与教师权益，学校近日发布《教师请假管理办法（2025年修订版）》。新办法进一步明确了请假流程、审批原则与课程安排要求，旨在实现“教学不停、质量不降、教师无忧”。
第一章总则指出，本办法适用于全体在职教师，包括专任教师与行政兼课教师，覆盖事假、病假、婚丧假、公事假等常见情形。管理原则强调“谁请假谁负责”“先审批后离岗”“教学优先”，严禁未批离岗或私自调课，坚决杜绝空堂、漏课现象，切实保障学生受教育权利。
在事假管理方面，新规要求教师至少提前1个工作日提交书面申请。如遇紧急情况，须由他人代办并在24小时内补全手续。申请中需明确请假时长、涉及课程及具体调课方案。
课程安排分为两类：
一是教师自行调课，须提前联系同年级、同科目教师代课，明确教学内容与要求，并在返岗后1周内完成补课，确保与原进度无缝衔接，不遗漏重点知识；
二是由教研组协调代课，适用于请假时间较长或自行调课困难的情况，由年级组长或学科负责人统一安排。
新办法还加强了对公事假（如培训、会议、教研活动）的支持与规范，此类请假须提供相关通知或证明，并优先通过校内调剂保障课程正常进行。
此次修订进一步体现了学校在规范管理的同时，注重人性化安排，既维护教学秩序，也尊重教师实际需求，获得多数教师认可。
原文标题：学校教师请假管理办法（2025修订版）